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人才招聘--在南方人才市场里企业常问25的个面试题
作者:网络部    文章来源:网络收集    点击数:    更新时间:2008-3-26

 
人才招聘--在南方人才市场里企业常问的25个面试题
   
    1你认为自己最大的弱点是什么?

    2最能概括你自己的三个词是什么?

    3你为什么来应聘这份工作?(或为什么你想到这里来工作?)

  4你对加班有什么看法?

  5你对我公司有什么认识?

  6你认为这份工作最重要的是什么?
  
  7你有什么问题吗?
  
  8我可以跟你的前任上司联系求证一下吗?
  
  9把这张桌子或我手中的钢笔推销给我?
  
  10为何想辞去先前的工作?

  11如果进入公司的话,想做什么样的工作?

  12从A公司到B公司中间的待职时间,都作了些什么?

  13、请告知你的工作观?

  14如果应聘销售或者市场之类的职务会碰到这类问题。

  15为何转换职业的次数这么多?

  16之前的薪水有多少?

  17希望待遇多少?你最低的薪金要求是多少?

    18希望工作地点在哪里?

    19何时可以到职?

  20大多数企业会关心就职时间
 
  21过去的工作经历如何?

  22你认为本公司与其它公司有何不同?你对以后的职位有何期望?对你来说,今后你要避免什么?你要进行何种选择?五年后,你想在何处处于何种地位?你的生活目标是什么?  
  
  23你是否愿意到公司派你去的那个地方?

  24在什么样的条件下你工作最有效?
  25对涉及到你的能力、长处、短处等方面,我们可能现在还没有充分了解,你希望怎样使我们能确切地评价你的发展潜力及最适合做哪项工作? 

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